Законы и бизнес в России

Постановление администрации Палласовского муниципального района Волгоградской обл. от 24.04.2008 N 539 “О внесении изменений в Постановление главы администрации Палласовского муниципального района N 354 от 25.04.2007 “О премиях главы администрации Палласовского муниципального района“

АДМИНИСТРАЦИЯ ПАЛЛАСОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 24 апреля 2008 г. N 539

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ

ПАЛЛАСОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА N 354 ОТ 25.04.2007

“О ПРЕМИЯХ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ПАЛЛАСОВСКОГО

МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА“

В целях стимулирования инновационной деятельности образовательных учреждений, совершенствования управленческой культуры руководителей образовательных учреждений постановляю:

1. Внести изменения и дополнения в Постановление главы администрации Палласовского муниципального района N 354 от 25.04.2007 “О премиях главы администрации Палласовского муниципального района“:

1.1. В Положение о порядке и критериях отбора ОУ Палласовского муниципального района, выдвигаемых для получения премии главы администрации района, в п. 3 “Критерии участия и отбора“: “Конкурсный отбор учреждений на получение Премии осуществляется на основании информационной карты образовательных учреждений в соответствии с районными показателями. Призовые места распределяются, если сумма баллов образовательного учреждения составляет не менее 75% от максимального количества баллов, которое равно 158.“.



1.2. Приложение N 1 к Положению о порядке и критериях отбора образовательных учреждений Палласовского муниципального района, выдвигаемых для получения премии главы администрации района - “Информационная карта общеобразовательного учреждения“ утвердить в новой редакции.

1.3. В Положение о порядке и критериях конкурсного отбора руководителей образовательных учреждений Палласовского муниципального района Волгоградской области для получения премии главы администрации Палласовского муниципального района, в п. 3 “Критерии участия и отбора“: “Конкурсный отбор руководителей образовательных учреждений на получение Премии осуществляется на основании портфолио руководителя в соответствии с районными показателями. Призовые места распределяются, если сумма баллов портфолио руководителя составляет не менее 75% от максимального количества баллов, которое равно 89.“.

1.4. Приложение N 1 к Положению о порядке и критериях конкурсного отбора руководителей образовательных учреждений Палласовского муниципального района Волгоградской области для получения премии главы администрации Палласовского муниципального района - “Портфолио руководителя“ утвердить в новой редакции.

2. Контроль за исполнением данного постановления возложить на заместителя главы администрации Палласовского муниципального района по социальным вопросам Козину Н.М.

Глава администрации

муниципального района

А.И.ГАЛИЧКИН

Приложение N 1

Информационная карта

общеобразовательного учреждения



Районные показатели конкурсного отбора

образовательных учреждений для получения Премии

----------------------------T---------------------------------------¬

¦Наименование ¦ ¦

¦образовательного учреждения¦ ¦

¦(по уставу) ¦ ¦

+---------------------------+---------------------------------------+

¦Дата и номер протокола ¦ ¦

¦о последнем внесении ¦ ¦

¦изменений или дополнений ¦ ¦

¦в устав ¦ ¦

+---------------------------+---------------------------------------+

¦факс ¦ ¦

+---------------------------+---------------------------------------+

¦e-mail ¦ ¦

+---------------------------+---------------------------------------+

¦Адрес сайта в Интернете ¦ ¦

+---------------------------+---------------------------------------+

¦Фамилия, имя, отчество ¦ ¦

¦руководителя ¦ ¦

------+---------------------------+---------------------------------------+

¦1. ¦Обязательные критерии ¦ Наименование документа ¦

¦ ¦(критерии участия) ¦ ¦

+-----+---------------------------+---------------------------------------+

¦1.1. ¦Наличие лицензии, ¦Копия лицензии с приложениями, ¦

¦ ¦государственной ¦копия свидетельства об аккредитации ¦

¦ ¦аккредитации ¦ ¦

+-----+---------------------------+---------------------------------------+

¦1.2. ¦Наличие в учреждении ¦Копии титульных листов (при наличии ¦

¦ ¦утвержденной ¦подпрограмм) и копия рецензии ¦

¦ ¦образовательной ¦ ¦

¦ ¦программы ¦ ¦

+-----+---------------------------+---------------------------------------+

¦1.3. ¦Наличие в учреждении ¦Копии титульных листов ¦

¦ ¦утвержденной программы ¦(при наличии подпрограмм) ¦

¦ ¦развития ¦и копия рецензии ¦

+-----+---------------------------+----------------------T----------------+

¦2. ¦Качественные критерии ¦ Количество баллов ¦ Наименование ¦

¦ ¦(критерии отбора) ¦ ¦ документов ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.1. ¦Процент педагогических ¦Свыше 75% - 1 балл ¦Справка ¦

¦ ¦работников, имеющих высшее ¦ ¦образовательного¦

¦ ¦профессиональное ¦ ¦учреждения ¦

¦ ¦образование ¦ ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.2. ¦Процент педагогических ¦Свыше 10% - 1 балл; ¦Копии ¦

¦ ¦работников, имеющих высшую ¦свыше 20% - 2 балла; ¦аттестационных ¦

¦ ¦квалификационную категорию ¦свыше 30% - 3 балла ¦листов ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.3. ¦Процент педагогических ¦Свыше 30% - 1 балл; ¦Копии ¦

¦ ¦работников, имеющих первую ¦свыше 50% - 5 баллов; ¦аттестационных ¦

¦ ¦квалификационную категорию ¦свыше 70% - 10 баллов ¦листов ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.4. ¦Наличие в образовательных ¦5 баллов максимально ¦Копия ¦

¦ ¦учреждениях ¦ ¦титульного ¦

¦ ¦программы воспитания ¦ ¦листа, рецензия ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.5. ¦Ранжирование ¦Школы - 0,5 балла ¦Копия ¦

¦ ¦образовательных учреждений ¦за каждые 100 баллов ¦результатов ¦

¦ ¦по результатам превышения ¦превышения; ¦ранжирования ¦

¦ ¦суммы итоговых баллов ¦учреждения ¦ ¦

¦ ¦за три года средней суммы ¦дополнительного ¦ ¦

¦ ¦по району ¦образования - ¦ ¦

¦ ¦ ¦0,5 балла ¦ ¦

¦ ¦ ¦за каждые 50 баллов; ¦ ¦

¦ ¦ ¦детские сады - ¦ ¦

¦ ¦ ¦0,5 балла ¦ ¦

¦ ¦ ¦за каждые 50 баллов ¦ ¦

¦ ¦ ¦Максимально не более ¦ ¦

¦ ¦ ¦5 баллов ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.6. ¦Посещение уроков ¦30 баллов ¦Тетради ¦

¦ ¦или занятий администрацией ¦ ¦посещений ¦

¦ ¦образовательных учреждений ¦ ¦ ¦

¦ ¦при условии посещения ¦ ¦ ¦

¦ ¦каждым членом администрации¦ ¦ ¦

¦ ¦по 100 занятий или уроков ¦ ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.7. ¦Проведение занятий, уроков ¦Уровень ¦Справка ¦

¦ ¦с целью обмена опытом ¦образовательного ¦образовательного¦

¦ ¦ ¦учреждения - 1 балл ¦учреждения ¦

¦ ¦ ¦за каждое занятие, ¦ ¦

¦ ¦ ¦урок ¦ ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ¦Уровень района - 10 ¦Справка ¦

¦ ¦ ¦баллов за каждое ¦методического ¦

¦ ¦ ¦занятие, урок ¦центра ¦

¦ ¦ ¦Не более 30 баллов ¦ ¦

¦ ¦ ¦максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.8. ¦Количество ¦1 балл за каждую ¦Подтверждение ¦

¦ ¦организованных экскурсий ¦Не более 5 ¦организации ¦

¦ ¦в течение года ¦баллов максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.9. ¦Выполнение ¦1 балл за каждую ¦Справка комиссии¦

¦ ¦образовательной программы ¦выполненную ¦по мониторингу ¦

¦ ¦за последние три года ¦диагностируемую задачу¦управленческого ¦

¦ ¦ ¦при условии 100% ¦совета при ¦

¦ ¦ ¦исполнения ¦Комитете по ¦

¦ ¦ ¦Не более 5 баллов ¦образованию ¦

¦ ¦ ¦максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.10.¦Поощрение по итогам приемки¦ ¦ ¦

¦ ¦образовательных учреждений ¦ ¦ ¦

¦ ¦за три года: ¦ ¦ ¦

¦ ¦ - грамоты ¦1 балл за каждую ¦Копии грамот ¦

¦ ¦ - премии ¦2 балла за каждую ¦Копии приказов ¦

¦ ¦ ¦Не более 5 баллов ¦ ¦

¦ ¦ ¦максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.11.¦Участие в программе ¦2 балла ¦Справка ОУ ¦

¦ ¦“Чистая область“ ¦ ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.12.¦Наличие предметов, ¦ ¦Учебный план ¦

¦ ¦преподавание по которым ¦ ¦с пояснительной ¦

¦ ¦осуществляется на: ¦ ¦запиской ¦

¦ ¦ - углубленном уровне ¦2 балла ¦ ¦

¦ ¦ - профильном уровне ¦2 балла ¦ ¦

¦ ¦ ¦Не более 4 баллов ¦ ¦

¦ ¦ ¦максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.13.¦Наличие коррекционных ¦2 балла ¦Учебный план ¦

¦ ¦классов ¦ ¦с пояснительной ¦

¦ ¦ ¦ ¦запиской ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.14.¦Отсутствие исключенных ¦ ¦Справка ОУ ¦

¦ ¦(в течение 3 лет): ¦ ¦ ¦

¦ ¦ - по неуспеваемости ¦2 балла ¦ ¦

¦ ¦ - за недостойное ¦2 балла ¦ ¦

¦ ¦ поведение ¦ ¦ ¦

¦ ¦ - не посещающих ОУ ¦2 балла ¦ ¦

¦ ¦ по неуважительной ¦ ¦ ¦

¦ ¦ причине ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ¦Не более 6 баллов ¦ ¦

¦ ¦ ¦максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.15.¦Отсутствие ¦10 баллов ¦Справка ОУ ¦

¦ ¦случаев ¦ ¦ ¦

¦ ¦детского травматизма ¦ ¦ ¦

¦ ¦(за последние 3 года) ¦ ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.16.¦Наличие ¦3 балла за каждый ¦Справка ОУ ¦

¦ ¦оборудованного ¦класс ¦ ¦

¦ ¦компьютерного класса ¦Не более 6 баллов ¦ ¦

¦ ¦с локальной сетью ¦максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.17.¦Наличие авторских программ:¦ ¦Копия рецензии ¦

¦ ¦ - учебных - предметных ¦по 5 баллов ¦ ¦

¦ ¦ (свыше 18 часов) ¦ ¦ ¦

¦ ¦ - элективных курсов ¦по 1 баллу ¦ ¦

¦ ¦ (до 18 часов) ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ¦Не более 10 баллов ¦ ¦

¦ ¦ ¦максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.18.¦Повышение квалификации ¦3 балла ¦Копии ¦

¦ ¦за 1/5 часть педагогов ¦ ¦свидетельства ¦

¦ ¦в течение последнего года ¦ ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.19.¦Педагогические работники, ¦ ¦Копии приказа ¦

¦ ¦имеющие: ¦ ¦ ¦

¦ ¦ - государственные награды¦за каждую по 2 балла ¦ ¦

¦ ¦ - отраслевые награды ¦за каждую по 1 баллу ¦ ¦

¦ ¦ ¦Не более 10 баллов ¦ ¦

¦ ¦ ¦максимально ¦ ¦

+-----+---------------------------+----------------------+----------------+

¦2.20.¦Наличие договоров ¦по 3 балла за каждый ¦Копии договора ¦

¦ ¦с другими образовательными ¦договор ¦ ¦

¦ ¦учреждениями по расширению ¦Не более 6 баллов ¦ ¦

¦ ¦услуг и повышению качества ¦максимально ¦ ¦

¦ ¦образования ¦ ¦ ¦

L-----+---------------------------+----------------------+-----------------

“______“ _________________ 200__ г.

Подпись руководителя

образовательного учреждения

м.п.

Приложение N 1

Портфолио

руководителя

Районные показатели конкурсного отбора руководителей

учреждений образования для получения Премии

главы администрации Палласовского муниципального района

--------------------------------T-----------------------------------¬

¦Фамилия, имя, отчество ¦ ¦

¦(полностью) ¦ ¦

+-------------------------------+-----------------------------------+

¦Наименование ¦ ¦

¦образовательного учреждения ¦ ¦

+-------------------------------+-----------------------------------+

¦Дата рождения ¦ ¦

+-------------------------------+-----------------------------------+

¦Должность ¦ ¦

+-------------------------------+-----------------------------------+

¦Выход в Интернет ¦ ¦

------+-------------------------------+---------------------T-------------+

¦1. ¦Критерии участия ¦ Показатели ¦ ¦

¦ ¦(обязательные критерии) ¦ ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦1.1. ¦Высшая или 1-я квалификационная¦Копия последнего ¦ ¦

¦ ¦категория ¦аттестационного листа¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦1.2. ¦Систематичность ¦N свидетельства или ¦ ¦

¦ ¦повышения квалификации ¦копия удостоверения ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦1.3. ¦Стаж административной работы ¦Выписка из трудовой ¦ ¦

¦ ¦ ¦книжки ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦1.4. ¦Процент всех надбавок и доплат ¦Выписка из приказа ¦ ¦

¦ ¦не выше 50% ¦ ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦1.5. ¦Наличие в образовательных ¦Копия рецензии ¦ ¦

¦ ¦учреждениях программы развития ¦ ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦1.6. ¦Наличие в образовательных ¦Копия рецензии ¦ ¦

¦ ¦учреждениях образовательных ¦ ¦ ¦

¦ ¦программ ¦ ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2. ¦Критерии отбора ¦ Количество баллов ¦ Документы ¦

¦ ¦(дополнительные критерии) ¦ ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.1. ¦Квалификационная категория: ¦ ¦ ¦

¦ ¦ - высшая ¦3 балла ¦ ¦

¦ ¦ - 1-я квалификационная ¦1 балл ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.2. ¦Количество классов и групп, ¦ ¦Пояснительная¦

¦ ¦в которых при условии 100% ¦ ¦записка ¦

¦ ¦исполнения реализуются ¦ ¦к учебному ¦

¦ ¦программы: ¦ ¦плану есть ¦

¦ ¦ - профильного обучения ¦4 балла за класс ¦в Комитете по¦

¦ ¦ - углубленного обучения ¦3 балла за класс ¦образованию ¦

¦ ¦ - коррекционного обучения ¦3 балла за класс ¦ ¦

¦ ¦ - компенсирующего обучения ¦2 балла за класс ¦ ¦

¦ ¦ - профессионального обучения ¦3 балла за класс ¦ ¦

¦ ¦ - кратковременного ¦3 балла за класс ¦ ¦

¦ ¦ круглогодичного ¦Максимально не более ¦ ¦

¦ ¦ пребывания ¦20 баллов ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.3. ¦Количество смен организованного¦ ¦Копия приказа¦

¦ ¦отдыха детей в каникулярное ¦ ¦ ¦

¦ ¦время и групп подготовки ¦ ¦ ¦

¦ ¦к школе из числа детей, ¦ ¦ ¦

¦ ¦не посещающих дошкольное ¦ ¦ ¦

¦ ¦учреждение за три последних ¦ ¦ ¦

¦ ¦года: ¦ ¦ ¦

¦ ¦ - в ЛТО ¦4 балла за смену ¦ ¦

¦ ¦ - на площадках ¦3 балла за смену ¦ ¦

¦ ¦ - в школе ¦3 балла за смену ¦ ¦

¦ ¦ ¦Максимально не более ¦ ¦

¦ ¦ ¦8 баллов ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.4. ¦Количество участников конкурсов¦ ¦Копии грамот,¦

¦ ¦профессионального мастерства ¦ ¦дипломов ¦

¦ ¦за последние 5 лет: ¦ ¦или дата ¦

¦ ¦ - на уровне образовательных ¦1 балл за каждого ¦и номер ¦

¦ ¦ учреждений ¦участника ¦приказов ¦

¦ ¦ - на уровне района ¦2 балла за каждого ¦ ¦

¦ ¦ ¦участника ¦ ¦

¦ ¦ - на уровне области ¦3 балла за каждого ¦ ¦

¦ ¦ ¦участника ¦ ¦

¦ ¦ ¦Максимально ¦ ¦

¦ ¦ ¦не более 8 баллов ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.5. ¦Авторские программы, ¦2 балла за каждое ¦Копия ¦

¦ ¦методические разработки, ¦Максимальное ¦экспертного ¦

¦ ¦учебные пособия, имеющие ¦количество ¦заключения ¦

¦ ¦экспертные заключения ¦баллов не более ¦ ¦

¦ ¦за последние пять лет ¦8 баллов ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.6. ¦Прохождение ¦5 баллов ¦Копии ¦

¦ ¦курсовой переподготовки ¦ ¦документов ¦

¦ ¦и повышение квалификации ¦ ¦о прохождении¦

¦ ¦за последний год 1/5 педагогов ¦ ¦курсовой ¦

¦ ¦ ¦ ¦подготовки ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.7. ¦Публикации профессиональной ¦ ¦Вырезка ¦

¦ ¦направленности за последние ¦ ¦или копия ¦

¦ ¦три года: ¦ ¦публикации ¦

¦ ¦ - о мероприятии ¦1 балл за каждую ¦с указанием ¦

¦ ¦ - о системе работы учителей ¦2 балла за каждую ¦даты ¦

¦ ¦ или образовательного ¦ ¦ ¦

¦ ¦ учреждения ¦ ¦ ¦

¦ ¦ - нравственного порядка ¦3 балла за каждую ¦ ¦

¦ ¦ ¦Максимальное ¦ ¦

¦ ¦ ¦количество баллов ¦ ¦

¦ ¦ ¦не более 10 баллов ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.8. ¦Рейтинг ¦Сумма итоговых ¦Справка ¦

¦ ¦образовательного учреждения ¦баллов, деленная ¦образователь-¦

¦ ¦за последние три года ¦на 1000 ¦ного ¦

¦ ¦ ¦Максимальное ¦учреждения ¦

¦ ¦ ¦количество не более ¦ ¦

¦ ¦ ¦2 баллов ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.9. ¦Реализуемые в образовательных ¦ ¦Полное ¦

¦ ¦учреждениях технологии: ¦ ¦название ¦

¦ ¦ - инновационные ¦4 балла за каждую ¦программы ¦

¦ ¦ - здоровьесберегающие ¦4 балла за каждую ¦и авторы, ¦

¦ ¦ - профилактические ¦4 балла за каждую ¦сроки ¦

¦ ¦ ¦Максимальное ¦реализации ¦

¦ ¦ ¦количество не более ¦ ¦

¦ ¦ ¦15 баллов ¦ ¦

+-----+-------------------------------+---------------------+-------------+

¦2.10.¦Обобщение педагогического опыта¦3 балла ¦Выписка ¦

¦ ¦за последние пять лет ¦(муниципальный ¦из протокола ¦

¦ ¦ ¦уровень) за каждую ¦ ¦

¦ ¦ ¦выписку из протокола ¦ ¦

¦ ¦ ¦Максимальное ¦ ¦

¦ ¦ ¦количество ¦ ¦

¦ ¦ ¦не более 10 баллов ¦ ¦

L-----+-------------------------------+---------------------+--------------

“_____“ _______________ 200__ г.

Подпись учредителя

М.п.