Законы и бизнес в России

Постановление Администрации МО город Салехард от 26.08.2008 N 302 (ред. от 14.03.2011) “Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации города“

Изменения, внесенные постановлением Администрации МО город Салехард от 14.03.2011 N 132, вступили в силу с 1 января 2011 года.

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26 августа 2008 г. N 302

ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ,

ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ

МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА

(в ред. постановлений Администрации МО город Салехард

от 04.12.2008 N 392, от 29.12.2008 N 425,

от 30.12.2008 N 430, от 26.01.2009 N 18,

от 05.05.2009 N 131, от 14.09.2009 N 284,

от 06.05.2010 N 134, от 14.03.2011 N 132)

Решением Городской Думы МО город Салехард от 24.04.2009 N 26 Устав муниципального образования город Салехард изложен в новой редакции. Нормы статьи 65 старой редакции
Устава соответствуют нормам статьи 79 новой редакции.

В целях реализации статьи 53 Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ “Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации“ и статьи 65 Устава муниципального образования город Салехард постановляю:

1. Установить размеры должностных окладов работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности муниципальных органов (далее - работники):

- с 1 сентября 2008 года, согласно приложению N 1;

- с 1 октября 2008 года, согласно приложениям N N 2, 3, 4, 5, 6.

2. Выплачивать работникам:

- ежемесячную надбавку за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы в размере до 200 процентов должностного оклада (условия выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы устанавливаются Главой города);

- ежемесячную надбавку за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах:

при стаже работы проценты

от 3 до 8 лет 10

свыше 8 до 13 лет 15

свыше 13 до 18 лет 20

свыше 18 до 23 лет 25

свыше 23 лет 30

- премии по результатам работы (до 100% должностного оклада). Премии выплачиваются в пределах выделенного фонда оплаты труда, на основе разработанных положений о премировании.

3. Работникам производятся иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами, законами автономного округа, а также выплачивается материальная помощь, на основании разработанного положения о материальном стимулировании.

4. Установить, что при утверждении фондов оплаты труда для органов местного самоуправления сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, работникам предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):

- ежемесячная надбавка за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы - в размере четырнадцати должностных окладов;

- ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;

- ежемесячная премия по результатам работы - в размере десяти должностных окладов;

(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 05.05.2009 N 131)

- единовременная
выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь - в размере трехмесячного фонда оплаты труда;

- премия по итогам работы - в размере пяти месячных фондов оплаты труда;

- премии к юбилейным датам - в размере месячного фонда оплаты труда;

- премии к праздничным дням - в размере пяти месячных фондов оплаты труда;

- премия за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух должностных окладов.

5. Установить, что повышение должностных окладов работникам производится в размерах и сроки, предусмотренные для повышения должностных окладов муниципальным служащим.

6. Департаменту финансов Администрации города Салехарда (О.В.Питухина) финансовое обеспечение расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, производить за счет средств, предусмотренных по бюджетным сметам структурных подразделений, указанных в приложениях N N 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12.

(п. 6 в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 06.05.2010 N 134)

7. Признать утратившими силу постановления Главы города от 11 сентября 2007 года N 284 “Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Администрации города“, от 26 октября 2007 года N 327 “О внесении изменений в постановление Главы города от 11 сентября 2007 года N 284“, от 29 декабря 2007 года N 422 “О внесении изменений в постановление Главы города от 11 сентября 2007 года N 284“, от 29 января 2008 года N 19 “О внесении изменений в постановление Главы города от 11 сентября 2007 года N 284“, от 8 февраля 2008 года N 35 “О внесении изменений в постановление Администрации города от 11 сентября 2007 года
N 284“, от 12 марта 2008 года N 76 “О внесении изменений в постановление Администрации города от 11 сентября 2007 года N 284“, от 28 марта 2008 года N 114 “О внесении изменений в постановление Администрации города от 11 сентября 2007 года N 284“.

8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Л.О.Нога.

Глава города

А.М.СПИРИН

Приложение N 1

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА

(в ред. постановления Администрации МО город Салехард

от 14.03.2011 N 132)

----T--------------------T----------------T--------------T----------------¬

¦ N ¦ Наименование ¦ Оклад (руб.) с ¦ Надбавка за ¦ Ежемесячная ¦

¦п/п¦ должности ¦ 01.01.2011 ¦ сложность и ¦ премия от ¦

¦ ¦ ¦ ¦ напряженный ¦ должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦ труд ¦ оклада ¦

+---+--------------------+----------------+--------------+----------------+

¦
1 ¦Начальник отдела ¦ 6178 ¦ до 140% ¦ до 100% ¦

+---+--------------------+----------------+--------------+----------------+

¦ 2 ¦Ведущий специалист ¦ 4503 ¦ до 60% ¦ до 100% ¦

+---+--------------------+----------------+--------------+----------------+

¦ 3 ¦Ведущий экономист ¦ 5252 ¦ до 90% ¦ до 100% ¦

+---+--------------------+----------------+--------------+----------------+

¦ 4 ¦Ведущий юрист ¦ 5252 ¦ до 90% ¦ до 100% ¦

+---+--------------------+----------------+--------------+----------------+

¦ 5 ¦Главный специалист ¦ 5252 ¦ до 80% ¦ до 100% ¦

L---+--------------------+----------------+--------------+-----------------

Приложение N 2

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА

----T----------------------T----------T----------------T------------------¬

¦ N ¦Наименование должности¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦ (руб.) с ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦01.10.2008¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Заведующий сектором ¦ 5703 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦2. ¦ Ведущий юрист ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦3. ¦ Инспектор ¦ 4503 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦4. ¦ Делопроизводитель, ¦ 4503 ¦ до 80% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ архивариус ¦ ¦ ¦ ¦

L---+----------------------+----------+----------------+-------------------

Приложение N 3

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ В СОСТАВЕ

АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА И АППАРАТА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА

(в ред. постановления Администрации МО город Салехард

от 04.12.2008 N 392)

----T-------------------------T-------T----------------T------------------¬

¦ N ¦ Наименование должности ¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦(руб.) ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Начальник службы ¦ 6736 ¦ до 200% ¦ до 100% ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦2. ¦ Заместитель начальника ¦ 6178 ¦ до 200% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ службы, главный механик ¦ ¦ ¦ ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦3. ¦ Начальник отдела ¦ 5941 ¦ до 200% ¦ до 100% ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦4. ¦ Начальник сектора ¦ 5703 ¦ до 180% ¦ до 100% ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦5. ¦ Представитель ¦ 5252 ¦ до 180% ¦ до 100% ¦

¦ ¦Администрации, экономист,¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ведущий бухгалтер, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ инженер, инженер - ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦системный администратор, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ инженер-программист, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ юрист, архивариус, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ менеджер ¦ ¦ ¦ ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦6. ¦ Бухгалтер 1 категории, ¦ 4503 ¦ до 150% ¦ до 80% ¦

¦ ¦ инспектор, диспетчер ¦ ¦ ¦ ¦

L---+-------------------------+-------+----------------+-------------------

Приложение N 4

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ДЕПАРТАМЕНТА ФИНАНСОВ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА

----T----------------------T----------T----------------T------------------¬

¦ N ¦Наименование должности¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦ (руб.) с ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦01.10.2008¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Начальник сектора ¦ 5703 ¦ до 120% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦2. ¦ Ведущий бухгалтер ¦ 5252 ¦ до 120% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦3. ¦Секретарь-документовед¦ 4503 ¦ до 120% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦4. ¦ Инженер-электроник ¦ 5703 ¦ до 120% ¦ до 100% ¦

L---+----------------------+----------+----------------+-------------------

Приложение N 5

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ ФИНАНСОВОЙ СЛУЖБЫ

УПРАВЛЕНИЯ ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ НАСЕЛЕНИЯ

АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА

(в ред. постановления Администрации МО город Салехард

от 26.01.2009 N 18)

----T------------------------T--------T----------------T------------------¬

¦ N ¦ Наименование должности ¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦ (руб.) ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+------------------------+--------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Начальник службы - ¦ 6178 ¦ до 150% ¦ 100% ¦

¦ ¦ главный бухгалтер ¦ ¦ ¦ ¦

+---+------------------------+--------+----------------+------------------+

¦2. ¦ Начальник отдела - ¦ 5941 ¦ до 140% ¦ 100% ¦

¦ ¦ заместитель главного ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ бухгалтера ¦ ¦ ¦ ¦

+---+------------------------+--------+----------------+------------------+

¦3. ¦ Начальник отдела ¦ 5703 ¦ до 90% ¦ 100% ¦

+---+------------------------+--------+----------------+------------------+

¦4. ¦ Инженер - системный ¦ 5252 ¦ до 80% ¦ 90% ¦

¦ ¦ администратор ¦ ¦ ¦ ¦

+---+------------------------+--------+----------------+------------------+

¦5. ¦ Бухгалтер, бухгалтер- ¦ 4503 ¦ до 110% ¦ 100% ¦

¦ ¦ кассир, заведующий ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ хозяйством, секретарь ¦ ¦ ¦ ¦

L---+------------------------+--------+----------------+-------------------

Приложение N 6

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

УПРАВЛЕНИЯ ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА

(в ред. постановления Администрации МО город Салехард

от 29.12.2008 N 425)

----T-------------------------T-------T----------------T------------------¬

¦ N ¦ Наименование должности ¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦(руб.) ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Инспектор, инспектор- ¦ 4503 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ документовед, секретарь ¦ ¦ ¦ ¦

L---+-------------------------+-------+----------------+-------------------

Приложение N 7

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

АППАРАТОВ УПРАВЛЕНИЙ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ

АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА С ПРАВАМИ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА

(ДЕПАРТАМЕНТ СТРОИТЕЛЬСТВА, АРХИТЕКТУРЫ

И ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ, УПРАВЛЕНИЕ ПО КУЛЬТУРЕ

И РАБОТЕ С МОЛОДЕЖЬЮ, УПРАВЛЕНИЕ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ

И СПОРТУ, УПРАВЛЕНИЕ ОБЩЕЙ ПОЛИТИКИ,

ДЕПАРТАМЕНТ ЖИЗНЕОБЕСПЕЧЕНИЯ ГОРОДА)

(введены постановлением Администрации МО город Салехард

от 29.12.2008 N 425;

в ред. постановления Администрации МО город Салехард

от 14.09.2009 N 284)

----T-------------------------T-------T----------------T------------------¬

¦ N ¦ Наименование должности ¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦(руб.) ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Начальник отдела ¦ 5703 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦2. ¦ Инженер, инженер- ¦ 5252 ¦ до 90% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ эколог, инженер - ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ системный администратор,¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ инженер системного ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦администрирования, юрист,¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ социолог, менеджер, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ инструктор, архитектор, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ инженер-архитектор ¦ ¦ ¦ ¦

¦(в ред. постановления Администрации МО город Салехард от 14.09.2009¦

¦N 284) ¦ ¦ ¦ ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦3. ¦ Инспектор, инспектор по ¦ 4503 ¦ до 90% ¦ до 80% ¦

¦ ¦ обработке информации ¦ ¦ ¦ ¦

L---+-------------------------+-------+----------------+-------------------

Приложение N 8

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ

ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ В СОСТАВЕ

СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ДЕПАРТАМЕНТА

ЖИЗНЕОБЕСПЕЧЕНИЯ ГОРОДА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА

(введены постановлением Администрации МО город Салехард

от 30.12.2008 N 430)

----T--------------------------T------T----------------T------------------¬

¦ N ¦ Наименование должности ¦Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦(руб.)¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+--------------------------+------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Начальник службы ¦ 6736 ¦ до 170% ¦ до 100% ¦

+---+--------------------------+------+----------------+------------------+

¦2. ¦ Заместитель начальника ¦ 6178 ¦ до 170% ¦ до 100% ¦

¦ ¦службы - главный бухгалтер¦ ¦ ¦ ¦

+---+--------------------------+------+----------------+------------------+

¦3. ¦ Начальник отдела - ¦ 5941 ¦ до 150% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ заместитель главного ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ бухгалтера ¦ ¦ ¦ ¦

+---+--------------------------+------+----------------+------------------+

¦4. ¦ Начальник отдела ¦ 5703 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+--------------------------+------+----------------+------------------+

¦5. ¦ Заместитель начальника ¦ 5345 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ отдела ¦ ¦ ¦ ¦

+---+--------------------------+------+----------------+------------------+

¦6. ¦ Экономист, ведущий ¦ 5252 ¦ до 80% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ бухгалтер, инженер - ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ системный администратор, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ юрист ¦ ¦ ¦ ¦

+---+--------------------------+------+----------------+------------------+

¦7. ¦ Бухгалтер ¦ 4503 ¦ до 80% ¦ до 80% ¦

L---+--------------------------+------+----------------+-------------------

Приложение N 9

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ

ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ СЛУЖБ В СОСТАВЕ

СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ С ПРАВАМИ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА

АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА (ДЕПАРТАМЕНТ СТРОИТЕЛЬСТВА,

АРХИТЕКТУРЫ И ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ, УПРАВЛЕНИЕ

ОБЩЕЙ ПОЛИТИКИ, УПРАВЛЕНИЕ ПО КУЛЬТУРЕ И РАБОТЕ С МОЛОДЕЖЬЮ,

УПРАВЛЕНИЕ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ)

(введены постановлением Администрации МО город Салехард

от 30.12.2008 N 430)

----T-------------------------T-------T----------------T------------------¬

¦ N ¦ Наименование должности ¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦(руб.) ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Начальник службы - ¦ 6178 ¦ до 170% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ главный бухгалтер ¦ ¦ ¦ ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦2. ¦ Начальник отдела - ¦ 5941 ¦ до 150% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ заместитель главного ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ бухгалтера ¦ ¦ ¦ ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦3. ¦ Начальник отдела ¦ 5703 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦4. ¦ Экономист, ведущий ¦ 5252 ¦ до 80% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ бухгалтер, юрист, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ менеджер, методист ¦ ¦ ¦ ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦5. ¦ Бухгалтер ¦ 4503 ¦ до 80% ¦ до 80% ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦6. ¦ Инспектор ¦ 4503 ¦ до 90% ¦ до 80% ¦

L---+-------------------------+-------+----------------+-------------------

Приложение N 10

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

УПРАВЛЕНИЯ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ

И ЧРЕЗВЫЧАЙНЫХ СИТУАЦИЙ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САЛЕХАРДА

(введены постановлением Администрации МО город Салехард

от 06.05.2010 N 134)

----T---------------T--------T--------------------T-----------------------¬

¦ N ¦ Наименование ¦ Оклад ¦Надбавка за сложный ¦ Ежемесячная премия от ¦

¦п/п¦ должности ¦ (руб.) ¦ и напряженный труд ¦ должностного оклада ¦

+---+---------------+--------+--------------------+-----------------------+

¦1. ¦Инженер, юрист ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+---------------+--------+--------------------+-----------------------+

¦2. ¦ Инспектор ¦ 4503 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

L---+---------------+--------+--------------------+------------------------

Приложение N 11

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ДЕПАРТАМЕНТА ИМУЩЕСТВЕННЫХ И ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ

АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САЛЕХАРДА

(введены постановлением Администрации МО город Салехард

от 06.05.2010 N 134)

----T-------------------------T-------T----------------T------------------¬

¦ N ¦ Наименование должности ¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦(руб.) ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Инженер, инженер - ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

¦ ¦системный администратор, ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ юрист ¦ ¦ ¦ ¦

+---+-------------------------+-------+----------------+------------------+

¦2. ¦Инспектор, документовед, ¦ 4503 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ инспектор по обработке ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ информации, секретарь ¦ ¦ ¦ ¦

L---+-------------------------+-------+----------------+-------------------

Приложение N 12

к постановлению Администрации

города Салехарда

от 26 августа 2008 года N 302

РАЗМЕРЫ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,

НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ДЕПАРТАМЕНТА ГРАДОСТРОИТЕЛЬСТВА И ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА

АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САЛЕХАРДА

(введены постановлением Администрации МО город Салехард

от 06.05.2010 N 134)

----T----------------------T----------T----------------T------------------¬

¦ N ¦Наименование должности¦ Оклад ¦ Надбавка за ¦Ежемесячная премия¦

¦п/п¦ ¦ (руб.) ¦ сложный и ¦ от должностного ¦

¦ ¦ ¦ ¦напряженный труд¦ оклада ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦1. ¦ Заведующий сектором ¦ 5703 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦2. ¦ Инженер-архитектор ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦3. ¦ Инженер ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦4. ¦ Инженер - системный ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

¦ ¦ администратор ¦ ¦ ¦ ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦5. ¦ Инженер-эколог ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦6. ¦ Юрист ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

+---+----------------------+----------+----------------+------------------+

¦7. ¦ Ведущий экономист ¦ 5252 ¦ до 100% ¦ до 100% ¦

L---+----------------------+----------+----------------+-------------------