Законы и бизнес в России

Постановление правительства Белгородской обл. от 09.04.2007 N 48-пп “Об усилении контроля за ростом заработной платы и ликвидации задолженности по ее выплате в организациях производственных видов экономической деятельности области в 2007 году“

Утратил силу в связи с изданием постановления правительства Белгородской области от 21.04.2008 N 80-пп.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ПРАВИТЕЛЬСТВА БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

от 9 апреля 2007 г. N 48-пп

Белгород

ОБ УСИЛЕНИИ КОНТРОЛЯ ЗА РОСТОМ

ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ЛИКВИДАЦИИ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО

ЕЕ ВЫПЛАТЕ В ОРГАНИЗАЦИЯХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ

ВИДОВ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОБЛАСТИ В 2007 ГОДУ

Благоприятная экономическая ситуация, сложившаяся в области в 2006 году, способствовала дальнейшему росту заработной платы и сокращению задолженности по ее выплате.

Средняя заработная плата, начисленная работникам организаций области в прошедшем году, составила 8,4 тысячи рублей и возросла по сравнению с 2005 годом в 1,2 раза. В организациях производственных видов экономической деятельности среднемесячная заработная плата в декабре прошедшего года достигла 11 тысяч рублей. В
2006 году в четыре раза сократилось число организаций области, имевших среднемесячную заработную плату менее 3 тысяч рублей. В течение 2006 года задолженность по выплате заработной платы сокращена на 1,7 млн. рублей, или на 15 процентов. По состоянию на 1 января 2007 года 96 процентов крупных и средних организаций области заключили коллективные договоры, 90 процентов организаций производственных видов экономической деятельности предусмотрели в них обязательства по росту заработной платы.

В то же время, по данным мониторинга, проводимого управлением по труду области совместно с органами местного самоуправления муниципальных районов и городского округа, в 64 организациях внебюджетного сектора экономики в декабре прошедшего года среднемесячная заработная плата была менее 5 тысяч рублей, а в 18 сельскохозяйственных организациях области - менее 3 тысяч рублей в месяц.

Не полностью ликвидирована задолженность по выплате заработной платы работникам организаций внебюджетного сектора экономики области, которая по состоянию на 1 марта 2007 года составила 10,7 млн. рублей, или 0,2 процента месячного фонда оплаты труда.

В целях дальнейшей реализации Программы улучшения качества жизни населения области и трехстороннего соглашения между областным объединением организаций профсоюзов, объединениями работодателей и правительством области на 2005 - 2007 годы, обеспечения прав работников на справедливую и полную оплату труда как основы борьбы с бедностью правительство области постановляет:

1. Департаментам экономического развития (Зотов В.Ф.), агропромышленного комплекса (Алейник С.Н.), строительства, транспорта и жилищно-коммунального хозяйства (Калашников Н.В.), имущественных и земельных отношений (Шамаев В.П.) области совместно с органами местного самоуправления муниципальных районов и городского округа, собственниками, инвесторами, руководителями хозяйствующих субъектов и с участием отраслевых профсоюзов на основе дальнейшего развития социального партнерства осуществить меры по повышению эффективности работы
курируемых организаций соответствующих видов экономической деятельности области и укреплению их финансово-экономического состояния, обратив особое внимание на организации, имеющие низкий уровень заработной платы и задолженность по ее выплате, с тем, чтобы к концу 2007 года обеспечить рост средней заработной платы работников организаций производственных видов экономической деятельности области не менее чем до 12 тысяч рублей в месяц.

2. Департаментам области совместно с органами местного самоуправления муниципальных районов и городского округа, профсоюзными организациями и работодателями предусматривать в отраслевых тарифных соглашениях и коллективных договорах обязательства по росту заработной платы и установлению минимального размера средней заработной платы в организациях производственных видов экономической деятельности на уровне не менее 6 тысяч рублей, в сельскохозяйственных организациях не менее 4 тысяч рублей в месяц. В хозяйствующих субъектах, где реализация названных обязательств не возможна по объективным причинам, разработать совместно с профсоюзами и работодателями программы поэтапного повышения минимального размера средней заработной платы до уровня, не менее указанного.

3. Управлению по труду области (Германов В.Н.):

- совместно с департаментами социальной политики (Худаев Д.В.), экономического развития (Зотов В.Ф.), агропромышленного комплекса (Алейник С.Н.), строительства, транспорта и жилищно-коммунального хозяйства (Калашников Н.В.) области, областным объединением организаций профсоюзов (Шаталов Н.М.) и объединениями работодателей подготовить по итогам переговоров участников социального партнерства дополнение в областное трехстороннее соглашение между областным объединением организаций профсоюзов, объединениями работодателей и правительством области на 2005 - 2007 годы по установлению и фиксированию регионального минимума оплаты труда, обязательного для соблюдения всеми организациями, действующими на территории области, за исключением полностью финансируемых из федерального бюджета;

- во взаимодействии с областным объединением организаций профсоюзов и объединениями работодателей оказывать содействие в развитии социального партнерства
по вопросам регулирования социально-трудовых отношений, обеспечить контроль за включением в отраслевые тарифные соглашения и коллективные договоры обязательств по повышению уровня оплаты труда и установлению минимального размера оплаты труда работникам, полностью отработавшим месячную норму рабочего времени и исполнившим свои трудовые обязанности, на уровне не ниже установленного в областном трехстороннем соглашении регионального минимума оплаты труда;

- обеспечить проведение в разрезе департаментов области, районов и городов ежемесячных мониторингов организаций, имеющих низкий уровень заработной платы и просроченную задолженность по ее выплате;

- осуществлять опубликование в средствах массовой информации области результатов мониторингов по вопросам роста заработной платы и ликвидации задолженности по ее выплате.

4. Рекомендовать главам местного самоуправления муниципальных районов и городского округа:

- в целях проведения согласованной политики обеспечения роста заработной платы в организациях производственных видов экономической деятельности и ликвидации задолженности по ее выплате принять, с учетом экономического развития территорий, аналогичные постановления и установить личный контроль за их исполнением;

- обеспечить заключение и уведомительную регистрацию коллективных договоров организациями с включением в них обязательств по росту заработной платы и установлению минимального размера оплаты труда не ниже фиксированного областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений регионального минимума оплаты труда;

- обеспечить рассмотрение на коллегиях при главах местного самоуправления муниципальных районов и администрации города Белгорода, заседаниях трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений и оперативных комиссий по контролю за своевременной выплатой заработной платы вопросов роста уровня оплаты труда и ликвидации задолженности заработной платы;

- организовать проведение с марта 2007 года ежемесячных мониторингов по организациям производственных видов экономической деятельности, имеющим уровень средней заработной платы менее 6 тысяч рублей, в сельскохозяйственных организациях - менее 4 тысяч рублей
в месяц и задолженность по ее выплате, результаты публиковать в средствах массовой информации области;

- при оказании организационной, финансовой и иной поддержки организациям, работодателям - физическим лицам учитывать в качестве основных критериев участие в системе социального партнерства, выполнение обязательств коллективных договоров и соглашений, рост, уровень и своевременность выплаты заработной платы.

5. Рекомендовать Государственной инспекции труда в Белгородской области (Пупцев А.А.) продолжить реализацию комплекса мер по ликвидации задолженности заработной платы организациями должниками, в соответствии с имеющимися полномочиями привлекать виновных лиц к установленной законом административной ответственности.

6. Признать утратившим силу постановление правительства области от 28 марта 2006 года N 63-пп “О мерах по повышению уровня оплаты труда и погашению задолженности по ее выплате в сфере материального производства области в 2006 году“.

7. Контроль за исполнением постановления возложить на департамент социальной политики области (Худаев Д.В.).

Информацию о ходе исполнения постановления представить к 20 марта 2008 года.

Губернатор Белгородской области

Е.САВЧЕНКО