Законы и бизнес в России

Закон Владимирской области от 04.07.2007 N 78-ОЗ (ред. от 09.12.2009) “О соотношении должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Владимирской области, а также установлении типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы во Владимирской области“ (принят постановлением ЗС Владимирской области от 27.06.2007 N 336)

Начало действия редакции - 16.12.2009.

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Изменения, внесенные Законом Владимирской области от 09.12.2009 N 176-ОЗ, вступили в силу со дня его официального опубликования (опубликован во “Владимирских ведомостях“ - 16.12.2009).

4 июля 2007 года N 78-ОЗ

ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ

ЗАКОН

О СООТНОШЕНИИ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ И ДОЛЖНОСТЕЙ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ,

А ТАКЖЕ УСТАНОВЛЕНИИ ТИПОВЫХ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ

ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

ВО ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ

Принят

постановлением

Законодательного Собрания

Владимирской области

от 27 июня 2007 года N 336

(в ред. Законов Владимирской области

от 07.12.2007 N 175-ОЗ, от 13.11.2008 N 190-ОЗ,

от 04.08.2009 N 72-ОЗ,
от 11.08.2009 N 119-ОЗ,

от 09.12.2009 N 176-ОЗ)

Статья 1. Предмет регулирования настоящего Закона

Настоящий Закон в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ “О муниципальной службе в Российской Федерации“ устанавливает соотношение должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Владимирской области с учетом типовых квалификационных требований для замещения соответствующих должностей муниципальной службы.

Статья 2. Соотношение должностей

1. Под соотношением должностей в настоящем Законе понимается соответствие группы должностей муниципальной службы группе должностей государственной гражданской службы, а также соответствие должности муниципальной службы, включенной в Реестр должностей муниципальной службы во Владимирской области, одной из должностей государственной гражданской службы, включенных в Реестр должностей государственной гражданской службы Владимирской области.

2. Соответствующими группами должностей государственной гражданской службы для групп должностей муниципальной службы области являются:

а) для высших должностей муниципальной службы - высшие и главные должности государственной гражданской службы;

б) для главных должностей муниципальной службы - главные и ведущие должности государственной гражданской службы;

в) для ведущих должностей муниципальной службы - ведущие и старшие должности государственной гражданской службы;

г) для старших должностей муниципальной службы - старшие должности государственной гражданской службы;

д) для младших должностей муниципальной службы - младшие должности государственной гражданской службы.

3. Соотношение должностей муниципальной службы и государственной гражданской службы Владимирской области определяется в соответствии с приложением к настоящему Закону.

Статья 3. Типовые квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы во Владимирской области

1. Для замещения должностей муниципальной службы типовые квалификационные требования предъявляются к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

2. Для замещения должностей муниципальной службы необходимо иметь следующий уровень образования:

для высших, главных, ведущих
и старших должностей - высшее профессиональное образование;

для младших должностей - среднее профессиональное образование.

(часть вторая в ред. Закона Владимирской области от 09.12.2009 N 176-ОЗ)

3. Для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются следующие требования по стажу работы:

высшие должности - не менее шести лет стажа муниципальной и (или) государственной гражданской службы или не менее семи лет стажа работы по специальности;

главные должности - не менее четырех лет стажа муниципальной и (или) государственной гражданской службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

ведущие должности - не менее двух лет стажа муниципальной и (или) государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

старшие и младшие должности - без предъявления требований к стажу.

(в ред. Закона Владимирской области от 13.11.2008 N 190-ОЗ)

абзац утратил силу. - Закон Владимирской области от 13.11.2008 N 190-ОЗ.

Стаж муниципальной службы, дающий право на замещение должностей муниципальной службы во Владимирской области, определяется в соответствии с порядком исчисления стажа муниципальной службы, утвержденным Законом Владимирской области “О муниципальной службе во Владимирской области“.

4. Для замещения должностей муниципальной службы муниципальный служащий должен знать:

Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы и законы Владимирской области, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регулирующие соответствующие сферы деятельности, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, правам и ответственности;

законодательство о муниципальной службе Российской Федерации и Владимирской области;

Устав (Основной Закон) Владимирской области и устав муниципального образования;

положение об органе либо структурном подразделении органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы Владимирской области (далее - муниципальная служба);

правила внутреннего трудового распорядка;

правила работы с документами в органе
местного самоуправления;

порядок работы со сведениями, составляющими государственную или иную охраняемую федеральными законами тайну (для муниципальных служащих, имеющих допуск к государственной или иной охраняемой федеральными законами тайне на постоянной основе);

нормы охраны труда и противопожарной защиты;

иные нормы и правила, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Муниципальные служащие, замещающие высшие и главные должности должны дополнительно знать:

- основы права, экономики, социально-политические аспекты развития общества;

- документы, определяющие перспективы развития Российской Федерации, Владимирской области и соответствующего муниципального образования по профилю деятельности;

- основы государственного и муниципального управления;

- порядок подготовки, согласования и принятия муниципальных правовых актов;

- основы управления персоналом.

Муниципальные служащие, замещающие ведущие, старшие и младшие должности должны дополнительно знать:

- основы права и экономики;

- порядок подготовки, согласования и принятия муниципальных правовых актов;

- основы информационного, документационного обеспечения по соответствующим направлениям деятельности.

5. Для замещения должностей муниципальной службы муниципальный служащий должен иметь следующие навыки:

по организации личного труда и планированию рабочего времени;

владение оргтехникой и средствами коммуникации;

владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;

владение официально-деловым стилем современного русского языка;

по охране труда;

другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Муниципальные служащие, замещающие высшие и главные должности, должны дополнительно иметь навыки:

- организационно-распорядительной деятельности, планирования, взаимодействия, координации и контроля деятельности;

- системного подхода в решении поставленных задач;

- принятия управленческих решений и контроля их выполнения;

- прогнозирования последствий принимаемых решений;

- анализа и обобщения информации, представления его результатов;

- проведения семинаров, совещаний, публичных выступлений по актуальным проблемам служебной деятельности;

- выстраивания межличностных отношений и мотивации поведения подчиненных служащих, формирования эффективного взаимодействия в коллективе;

- руководства подчиненными служащими, заключающегося в умении определять перспективные и текущие цели и задачи деятельности подразделения; распределять обязанности между муниципальными служащими; принимать
конструктивные решения и нести ответственность за их реализацию; оптимально использовать потенциальные возможности подчиненных служащих, технические возможности и ресурсы для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности;

- служебного взаимодействия с органами государственной власти области и органами местного самоуправления.

Муниципальные служащие, замещающие ведущие, старшие и младшие должности, должны дополнительно иметь навыки:

- организационной работы, подготовки мероприятий в соответствующей сфере деятельности;

- экспертной работы по профилю деятельности (кроме муниципальных служащих, замещающих младшие должности);

- разработки проектов муниципальных правовых актов по направлению деятельности;

- ведения делопроизводства, исполнения служебных документов;

- работы с обращениями граждан;

- систематизации и подготовки аналитического, информационного материала;

- коммуникативности и умения строить межличностные отношения.

Статья 4. Вступление настоящего Закона в силу

Настоящий Закон вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

И.о. Губернатора

Владимирской области

В.В.ВЕРЕТЕННИКОВ

Владимир

4 июля 2007 года

N 78-ОЗ

Приложение

к Закону

Владимирской области

от 04.07.2007 N 78-ОЗ

(в ред. Законов Владимирской области

от 07.12.2007 N 175-ОЗ, от 04.08.2009 N 72-ОЗ)

Раздел 1. СООТНОШЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,

УЧРЕЖДАЕМЫХ ДЛЯ НЕПОСРЕДСТВЕННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ИСПОЛНЕНИЯ

ПОЛНОМОЧИЙ ЛИЦА, ЗАМЕЩАЮЩЕГО МУНИЦИПАЛЬНУЮ ДОЛЖНОСТЬ,

И СООТВЕТСТВУЮЩИХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ

СЛУЖБЫ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ

--------------------------------------T--------------------------¬

¦ Должности муниципальной службы ¦Должности государственной ¦

¦ ¦ гражданской службы ¦

¦ ¦ Владимирской области в ¦

¦ ¦администрации Владимирской¦

¦ ¦ области ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Помощник (советник) главы городского ¦Помощник Губернатора ¦

¦округа, муниципального района ¦Владимирской области ¦

L-------------------------------------+---------------------------

Раздел 2. СООТНОШЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

В СОВЕТАХ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ

И СООТВЕТСТВУЮЩИХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ

СЛУЖБЫ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ

--------------------------------------T--------------------------¬

¦ Должности муниципальной службы ¦Должности государственной ¦

¦ ¦ гражданской службы ¦

¦ ¦ Владимирской области в ¦

¦ ¦ Законодательном Собрании ¦

¦ ¦ Владимирской области ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Руководитель аппарата Совета народных¦Заместитель начальника ¦

¦депутатов городского округа, ¦управления, начальник ¦

¦муниципального района, городского ¦отдела ¦

¦поселения ¦ ¦

¦(в ред. Закона Владимирской области от 07.12.2007 N 175-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заведующий (начальник) отделом ¦Начальник отдела ¦

¦аппарата Совета народных депутатов ¦управления ¦

¦городского округа, муниципального ¦ ¦

¦района, городского поселения ¦ ¦

¦(в ред. Закона Владимирской области от 07.12.2007 N 175-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Консультант в аппарате Совета ¦Главный специалист-эксперт¦

¦народных депутатов городского округа,¦ ¦

¦муниципального района, городского ¦ ¦

¦поселения ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Главный специалист ¦Главный специалист-эксперт¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Ведущий специалист ¦Ведущий специалист-эксперт¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Специалист I категории ¦Специалист 1 разряда ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Специалист II категории ¦Специалист 2 разряда ¦

L-------------------------------------+---------------------------

Раздел 3. СООТНОШЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

В АДМИНИСТРАЦИЯХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ

И СООТВЕТСТВУЮЩИХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ

СЛУЖБЫ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ

--------------------------------------T--------------------------¬

¦ Должности муниципальной службы ¦Должности государственной ¦

¦ ¦ гражданской службы ¦

¦ ¦ Владимирской области в ¦

¦ ¦администрации Владимирской¦

¦ ¦ области ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Глава местной администрации, ¦Заместитель Губернатора ¦

¦назначаемый на должность по контракту¦Владимирской области - ¦

¦ ¦госсекретарь (руководитель¦

¦ ¦аппарата) ¦

¦(в ред. Закона Владимирской области от 07.12.2007 N 175-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Первый заместитель главы ¦Заместитель Губернатора ¦

¦администрации городского округа, ¦Владимирской области - ¦

¦муниципального района ¦госсекретарь (руководитель¦

¦ ¦аппарата) ¦

¦(в ред. Закона Владимирской области от 07.12.2007 N 175-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель главы администрации ¦Директор департамента ¦

¦муниципального образования ¦ ¦

¦(в ред. Закона Владимирской области от 07.12.2007 N 175-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель главы (руководитель ¦Директор департамента ¦

¦аппарата) администрации городского ¦ ¦

¦округа, муниципального района, ¦ ¦

¦городского поселения ¦ ¦

¦(в ред. Закона Владимирской области от 07.12.2007 N 175-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Глава администрации района города ¦Директор департамента ¦

¦Владимира ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель главы администрации ¦Заместитель директора ¦

¦района города Владимира ¦департамента ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Начальник управления администрации ¦Заместитель директора ¦

¦городского округа, муниципального ¦департамента ¦

¦района, администрации района города ¦ ¦

¦Владимира ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Председатель комитета администрации ¦Начальник управления ¦

¦городского округа, муниципального ¦департамента ¦

¦района ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заведующий (начальник) отделом ¦Начальник управления ¦

¦администрации городского округа, ¦департамента ¦

¦муниципального района, городского ¦ ¦

¦поселения, администрации района ¦ ¦

¦города Владимира ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель начальника управления ¦Начальник управления ¦

¦администрации городского округа, ¦департамента ¦

¦муниципального района, ¦ ¦

¦администрации района города Владимира¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель председателя комитета ¦Начальник (заведующий) ¦

¦администрации городского округа, ¦отдела департамента ¦

¦муниципального района ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Начальник территориального управления¦Начальник (заведующий) ¦

¦администрации района города Владимира¦отдела департамента ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель заведующего (начальника) ¦Заместитель начальника ¦

¦отделом администрации городского ¦(заведующего) отдела ¦

¦округа, муниципального района, ¦департамента ¦

¦городского поселения, администрации ¦ ¦

¦района города Владимира ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заведующий (начальник) отделом в ¦Заместитель начальника ¦

¦составе управления администрации ¦(заведующего) отдела ¦

¦городского округа, муниципального ¦департамента ¦

¦района, администрации района города ¦ ¦

¦Владимира ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заведующий (начальник) отделом в ¦Заместитель начальника ¦

¦составе комитета администрации ¦(заведующего) отдела ¦

¦городского округа, муниципального ¦департамента ¦

¦района ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заведующий (начальник) отделом ¦Заместитель начальника ¦

¦администрации сельского поселения ¦(заведующего) отдела ¦

¦ ¦департамента ¦

¦(введено Законом Владимирской области от 07.12.2007 N 175-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Начальник территориального отдела ¦Заместитель начальника ¦

¦администрации района города Владимира¦(заведующего) отдела ¦

¦ ¦департамента ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель начальника ¦Заместитель начальника ¦

¦территориального управления ¦(заведующего) отдела ¦

¦администрации района города Владимира¦департамента ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель заведующего (начальника) ¦Консультант ¦

¦отделом в составе управления ¦ ¦

¦администрации городского округа, ¦ ¦

¦муниципального района, администрации ¦ ¦

¦района города Владимира ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель заведующего (начальника) ¦Консультант ¦

¦отделом в составе комитета ¦ ¦

¦администрации городского округа, ¦ ¦

¦муниципального района ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заместитель начальника ¦Консультант ¦

¦территориального отдела администрации¦ ¦

¦района города Владимира ¦ ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Заведующий сектором администрации ¦Главный специалист-эксперт¦

¦городского округа, муниципального ¦ ¦

¦района, городского поселения ¦ ¦

¦(в ред. Закона Владимирской области от 04.08.2009 N 72-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Консультант в администрации ¦Главный специалист-эксперт¦

¦городского округа, муниципального ¦ ¦

¦района, городского поселения, ¦ ¦

¦администрации района города Владимира¦ ¦

¦(в ред. Закона Владимирской области от 07.12.2007 N 175-ОЗ) ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Главный специалист ¦Ведущий специалист-эксперт¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Ведущий специалист ¦Специалист-эксперт ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Специалист I категории ¦Специалист 1 разряда ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Специалист II категории ¦Специалист 2 разряда ¦

L-------------------------------------+---------------------------

Раздел 4. СООТНОШЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

В КОНТРОЛЬНЫХ ОРГАНАХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ

И СООТВЕТСТВУЮЩИХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ

СЛУЖБЫ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ

--------------------------------------T--------------------------¬

¦ Должности муниципальной службы ¦Должности государственной ¦

¦ ¦ гражданской службы ¦

¦ ¦ Владимирской области в ¦

¦ ¦ Счетной палате ¦

¦ ¦ Владимирской области ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Специалист I категории ¦Специалист 1 разряда ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Специалист II категории ¦Специалист 2 разряда ¦

L-------------------------------------+---------------------------

Раздел 5. СООТНОШЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

В АППАРАТАХ ИЗБИРАТЕЛЬНЫХ КОМИССИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ

ОБРАЗОВАНИЙ И СООТВЕТСТВУЮЩИХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ

ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ

--------------------------------------T--------------------------¬

¦ Должности муниципальной службы ¦Должности государственной ¦

¦ ¦ гражданской службы ¦

¦ ¦ Владимирской области в ¦

¦ ¦ избирательной комиссии ¦

¦ ¦ Владимирской области ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Специалист I категории ¦Специалист 1 разряда ¦

+-------------------------------------+--------------------------+

¦Специалист II категории ¦Специалист 2 разряда ¦

L-------------------------------------+---------------------------