Законы и бизнес в России

Постановление администрации Белгородского района Белгородской обл. от 23.12.2009 N 419 “Об утверждении Программы стабилизации ситуации на рынке труда Белгородского района в 2010 году“

АДМИНИСТРАЦИЯ БЕЛГОРОДСКОГО РАЙОНА

БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 23 декабря 2009 г. N 419

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ СТАБИЛИЗАЦИИ СИТУАЦИИ

НА РЫНКЕ ТРУДА БЕЛГОРОДСКОГО РАЙОНА В 2010 ГОДУ

В соответствии с постановлением правительства области от 16 ноября 2009 года N 357-пп “Об утверждении Программы стабилизации ситуации на рынке труда Белгородского района в 2010 году“:

1. Утвердить Программу стабилизации ситуации на рынке труда Белгородского района в 2010 году (прилагается).

2. Определить комитет по управлению муниципальной собственностью Белгородского района (Клищ Н.В.) уполномоченным органом по координации деятельности по стабилизации ситуации на рынке труда.

3. Определить оператором по организации общественных работ отдел жилищно-коммунального хозяйства комитета по отраслевому развитию администрации Белгородского района (Хмеленко Г.С.).

4. Контроль выполнения объемов
и качества строительных работ возложить на МУ “Отдел капитального строительства администрации Белгородского района“ (Найда А.А.).

5. Признать утратившим силу постановление главы администрации Белгородского района от 20 февраля 2009 года N 87 “Об утверждении плана мероприятий по стабилизации ситуации на рынке труда Белгородского района в 2009 году“.

6. Контроль за исполнением постановления возложить на комитеты по управлению муниципальной собственностью района (Клищ Н.В.), по отраслевому развитию (Амельченко Ю.И.) администрации района.

Глава администрации

Белгородского района

С.ТЮТЮНОВ

Утверждена

постановлением

администрации Белгородского района

от 23 декабря 2009 г. N 419

ПРОГРАММА

СТАБИЛИЗАЦИИ СИТУАЦИИ НА РЫНКЕ ТРУДА

БЕЛГОРОДСКОГО РАЙОНА В 2010 ГОДУ

Паспорт

Программы стабилизации ситуации на рынке

труда Белгородского района в 2010 году

Наименование Программа стабилизации ситуации на рынке Белгородского

Программы района в 2010 году

Цели и задачи Цель Программы - стабилизация ситуации на рынке труда

Программы Белгородской области:

- обеспечение временной занятости граждан, находящихся

под угрозой увольнения или занятых неполное рабочее

время, безработных и ищущих работу граждан;

- направление на стажировку выпускников

образовательных учреждений в целях приобретения ими

опыта работы;

- содействие трудоустройству инвалидов;

- содействие самозанятости безработных граждан и

стимулирование создания безработными гражданами,

открывшими собственное дело, дополнительных рабочих

мест для трудоустройства безработных граждан;

- организация профессионального опережающего обучения

работников, находящихся под угрозой увольнения.

Задачи Программы:

- повышение конкурентоспособности на рынке труда

работников, находящихся под риском увольнения;

- стимулирование сохранения и создания рабочих мест;

- расширение возможностей трудоустройства в населенных

пунктах с неблагоприятной ситуацией на рынке труда;

- выполнение комплекса работ, имеющих социальную

значимость для муниципальных образований области;

- улучшение социальной обстановки на территориях

муниципальных образований

Срок реализации 2010 год

Программы

Перечень основных - организация опережающего профессионального обучения

мероприятий работников, находящихся под угрозой увольнения

Программы (простой, введение режима неполного рабочего времени,

предоставление отпусков без сохранения заработной

платы по инициативе работодателей, проведение

мероприятий по высвобождению работников);

- организация общественных работ, временного

трудоустройства работников, находящихся под угрозой

увольнения, а также признанных в установленном порядке

безработных граждан и граждан, ищущих работу;

- стажировка выпускников образовательных учреждений в

целях приобретения ими опыта работы;

- содействие трудоустройству инвалидов;

- содействие самозанятости безработных граждан и

стимулирование создания безработными гражданами,

открывшими собственное дело, дополнительных рабочих

мест для трудоустройства безработных граждан;

- информационное сопровождение Программы

Исполнители ГУ “Центр занятости населения Белгородского района,

Программы администрация Белгородского района, работодатели

Объем средств Всего - 23,005 млн. рублей, в том числе федеральный

бюджет и консолидированный бюджет области

Целевой показатель Недопущение роста регистрируемой безработицы выше

Программы уровня 1,64 процента от численности экономически

активного населения, запланированного на конец 2010

года. Непревышение на регистрируемом рынке труда

коэффициента напряженности выше 1,2 человек/место

Показатели Привлечь в 2010 году на временные работы 852 человека,

результативности 23 выпускника учреждений профессионального образования

Программы направить на стажировку, оказать финансовую помощь на

организацию собственного дела 144 безработным

гражданам и создать 36 дополнительных рабочих мест для

трудоустройства безработных граждан, охватить

опережающим обучением 15 человек, находившихся под

риском увольнения, с целью сохранения рабочих мест на

предприятиях для этих работников, трудоустроить 5

инвалидов на специальные рабочие места. Уровень

регистрируемой безработицы не превысит 1,64 процента

от численности экономически активного населения

Аналитическая записка Белгородского района

Численность экономически активного населения в Белгородском районе в 2009 году составляла 53,9 тыс. человек, в том числе занятого в экономике района - 20 тыс. человек.

Основу экономического потенциала Белгородского района составляют предприятия сельского хозяйства и промышленности, а также предприятия малого бизнеса.

Динамика численности безработных Белгородского района

----------------------------------------------------T----------T----------¬

¦ Показатели ¦ Январь - ¦ Январь - ¦

¦ ¦ декабрь ¦ декабрь ¦

¦ ¦2008 года ¦2009 года ¦

+---------------------------------------------------+----------+----------+

¦Численность обратившихся в службу занятости (чел.) ¦ 2908 ¦ 5887 ¦

+---------------------------------------------------+----------+----------+

¦Из них: ¦ ¦ ¦

¦- число трудоустроенных (чел.) ¦ 1872 ¦ 2024 ¦

¦- процент трудоустройства ¦ 64,4% ¦ 47,29% ¦

+---------------------------------------------------+----------+----------+

¦Численность признанных безработными (чел.) ¦ 1361 ¦ 2985 ¦

+---------------------------------------------------+----------+----------+

¦Из них: ¦ ¦ ¦

¦- трудоустроены (чел.) ¦ 671 ¦ 938 ¦

¦- процент трудоустройства ¦ 49,3% ¦ 31,42% ¦

+---------------------------------------------------+----------+----------+

¦Потребность в работниках, заявленная предприятиями ¦ 4232 ¦ 6191 ¦

¦и организациями (чел.) ¦ ¦ ¦

L---------------------------------------------------+----------+-----------

Основными проблемами в сфере занятости на рынке труда района остаются:

- превышение предложения рабочей силы над спросом;

- продолжение процессов высвобождения и ликвидации предприятий района;

- низкая конкурентоспособность на рынке труда отдельных категорий граждан (инвалиды, освобожденные из мест лишения свободы, лица предпенсионного возраста, одинокие и многодетные родители и др.);

- отсутствие на рынке труда квалифицированных рабочих;

- большой разрыв между общей и регистрируемой безработицей (общая - 8,2%, регистрируемая - 2,18%).

За 2009 год на предприятиях района из 651 чел., уволенных по сокращению штатов и обратившихся в службу занятости, 222 человека были трудоустроены. В 2009 году ликвидировано сельхозпредприятие ОАО “Агро-Сады“, прошли сокращения на 17 предприятиях Белгородского района в связи с падением объемов производства (ООО ТД “Виктория“, ООО “ГеоСельПром“ (с. Хохлово), ООО “Белгородская мол. компания - Никольское“, - Журавлевка“, ЗАО “Знамя“, ЗАО “Белгород. зерновая компания - Никольское“, ООО “Дубрава“, ОАО “Агро-Журавлевка“, ЗАО “Колос“, ОАО “Центральное“, ЗАО “Белгородское по производству стройматериалов“ и др. В режиме неполного рабочего времени работали 474 человека (ЗАО “Племзавод “Разуменский“, ОПХ “Белгородское“, ООО “Нечаевский кирпичный завод“ и др.), находились в отпусках без сохранения заработной платы 420 человек.

Работникам, подлежащим высвобождению, и кадровым службам предприятий оказывались предувольнительные консультации работниками службы занятости.

Выполняя Программу по стабилизации ситуации на рынке труда, службой занятости населения Белгородского района были приняты меры по выполнению доведенных показателей программы. Заключено 35 договоров с предприятиями, на которых проводились временные и общественные работы.

С начала года на временные и общественные работы было направлено 1663 чел., из них безработных - 266 чел., граждан, ищущих работу, - 407 чел., работников предприятий ОАО “Дмитротарановский сахарный завод“, МУП “Эколандшафт“, ООО “Нечаевский кирпичный завод“, ООО “Спецстрой-7“, ООО “Автодорстрой-подрядчик“, МУ ДРСП “Белгородское“, ОПХ “Белгородское“, ЗАО “МК-Дорожно-строительные работы“, ЗАО “Племзавод “Разуменский“, находящихся в отпусках без сохранения заработной платы и работающих в режиме неполного рабочего времени, - 894 чел. На оплату труда было затрачено 18 млн. 920 тыс. руб.

Антикризисной программой для сохранения на предприятиях работников, находящихся под угрозой увольнения, предусмотрена организация профессионального опережающего обучения смежным профессиям или повышение квалификации.

На опережающее обучение работников, находящихся под риском увольнения из МУП “Эколандшафт“, ООО “Кедр“, ООО “Темп“, ЗАО “МК-Дорожно-строительные работы“, ООО “Агро-Сады“, ООО “Инвест-Сервис“, МУ ДРСП “Белгородское“, ПМС-59 было направлено 49 человек по следующим специальностям: рабочий по безопасной эксплуатации бензопил (5 чел.), рабочий люльки, находящийся на подъемнике (вышке) (7 чел.), машинист автовышек и гидроподъемников (2 чел.), стропальщик (6 чел.), специалист, ответственный за работу в электроустановках напряжением до 1000 Вт (1 чел.), лицо, ответственное за безопасную перевозку опасных грузов (2 чел.), специалист, ответственный за безопасное производство работ кранами (1 чел.), машинист козловых и мостовых кранов (2 чел.), оператор котельной (1 чел.), водители кат. Д (7 чел.), водители кат. Е (9 чел.), водители по перевозке опасных грузов (2 чел.), стропальщик (2 чел.), охрана труда (1 чел.), машинист экскаватора одноковшового (1 чел.). Затрачено 216 тыс. рублей.

Мероприятия

реализации Программы стабилизации ситуации

на рынке труда Белгородского района

----T------------------------------------------T-----------T--------------¬

¦ N ¦ Мероприятия ¦ Срок ¦Ответственные ¦

¦п/п¦ ¦исполнения ¦исполнители и ¦

¦ ¦ ¦ ¦ участники ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 1.¦Проводить оценку социально-экономической¦Ежемесячно ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦ситуации на рынке труда в районе, уточнять¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦перечень населенных пунктов, в которых¦ ¦района“, ¦

¦ ¦ситуация с занятостью и уровнем жизни¦ ¦администрация ¦

¦ ¦населения приобретает критический характер¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦ ¦ ¦района ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 2.¦Обеспечить проведение мониторинга¦Еженедельно¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦занятости населения в районе ¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦ ¦ ¦района“, ¦

¦ ¦ ¦ ¦работодатели ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 3.¦Проработать с работодателями возможность¦До 10 ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦организации общественных работ, временного¦февраля ¦Белгородского ¦

¦ ¦трудоустройства безработных граждан,¦ ¦района“, ¦

¦ ¦граждан, ищущих работу, а также работников¦ ¦работодатели, ¦

¦ ¦в случае угрозы увольнения, стажировки¦ ¦администрация ¦

¦ ¦выпускников образовательных учреждений в¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦целях приобретения опыта работы ¦ ¦района ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 4.¦Контролировать своевременность¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦представления работодателями сведений о¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦планируемых масштабах увольнения¦ ¦района“, ¦

¦ ¦(установление неполного рабочего времени,¦ ¦администрация ¦

¦ ¦временная приостановка работ,¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦предоставление отпусков без сохранения¦ ¦района ¦

¦ ¦заработной платы, мероприятия по¦ ¦ ¦

¦ ¦высвобождению работников) ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 5.¦Принимать меры по сдерживанию,¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦приостановке или поэтапному проведению¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦высвобождений работников (установление¦ ¦района“, ¦

¦ ¦неполного рабочего времени, временная¦ ¦администрация ¦

¦ ¦приостановка работ, предоставление¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦отпусков без сохранения заработной платы,¦ ¦района ¦

¦ ¦мероприятия по высвобождению работников) ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 6.¦Организовывать на предприятиях,¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦планирующих массовые увольнения или¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦находящихся под угрозой остановки,¦ ¦района“ ¦

¦ ¦временные консультационные пункты службы¦ ¦ ¦

¦ ¦занятости с целью контроля за соблюдением¦ ¦ ¦

¦ ¦законодательства о труде и занятости¦ ¦ ¦

¦ ¦администрациями предприятий и организаций;¦ ¦ ¦

¦ ¦информирования и консультирования¦ ¦ ¦

¦ ¦увольняемых работников об их правах и¦ ¦ ¦

¦ ¦обязанностях ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 7.¦Определить перечень предприятий и¦15 февраля ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦организаций, на которых предполагается¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦организовать общественные работы,¦ ¦района“, ¦

¦ ¦временное трудоустройство безработных¦ ¦администрация ¦

¦ ¦граждан, граждан, ищущих работу, а также¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦работников в случае угрозы увольнения,¦ ¦района ¦

¦ ¦стажировку выпускников образовательных¦ ¦ ¦

¦ ¦учреждений ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 8.¦Заключить договоры с предприятиями,¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦организациями и учреждениями всех форм¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦собственности, на базе которых будут¦ ¦района“, ¦

¦ ¦проводиться общественные работы, временное¦ ¦работодатели, ¦

¦ ¦трудоустройство безработных граждан,¦ ¦учебные ¦

¦ ¦граждан, ищущих работу, а также работников¦ ¦заведения ¦

¦ ¦в случае угрозы увольнения, стажировка¦ ¦ ¦

¦ ¦выпускников образовательных учреждений ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦ 9.¦Осуществлять контроль за ходом реализации¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦общественных работ, временного¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦трудоустройства безработных граждан,¦ ¦района“, ¦

¦ ¦граждан, ищущих работу, а также¦ ¦администрация ¦

¦ ¦работников в случае угрозы увольнения,¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦стажировки выпускников образовательных¦ ¦района ¦

¦ ¦учреждений и соблюдением договорных¦ ¦ ¦

¦ ¦обязательств ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦10.¦Формировать банк вакансий общественных¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦работ, временного трудоустройства¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦безработных граждан, граждан, ищущих¦ ¦района“, ¦

¦ ¦работу, а также работников в случае угрозы¦ ¦работодатели ¦

¦ ¦увольнения, стажировки выпускников¦ ¦ ¦

¦ ¦образовательных учреждений ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦11.¦Сформировать прогноз-заказ на обучение и¦Февраль - ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦переподготовку работников, находящихся под¦март ¦Белгородского ¦

¦ ¦угрозой увольнения, исходя из анализа¦ ¦района“, ¦

¦ ¦ситуации на рынке труда, прогноза развития¦ ¦администрация ¦

¦ ¦экономики района, потребности предприятий¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦и организаций всех форм собственности ¦ ¦района ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦12.¦Провести совместно с работодателями¦В течение ¦Работодатели, ¦

¦ ¦анкетирование среди работников,¦года ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦находящихся под угрозой увольнения, для¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦определения численности и¦ ¦района“ ¦

¦ ¦профессионально-квалификационного состава¦ ¦ ¦

¦ ¦граждан, нуждающихся в соответствующем¦ ¦ ¦

¦ ¦профессиональном обучении, в целях их¦ ¦ ¦

¦ ¦занятости как на данном предприятии, так и¦ ¦ ¦

¦ ¦в других организациях, исходя из¦ ¦ ¦

¦ ¦потребностей рынка труда ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦13.¦Проводить групповые и индивидуальные¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦консультации с работниками, находящимися¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦под угрозой увольнения, по вопросам,¦ ¦района“ ¦

¦ ¦связанным с выбором профессии,¦ ¦ ¦

¦ ¦специальности, рода занятий, видов и форм¦ ¦ ¦

¦ ¦обучения, места учебы и т.д. ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦14.¦Определить перечень предприятий и¦20 февраля ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦организаций, работники которых пройдут¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦опережающее профессиональное обучение, и¦ ¦района“, ¦

¦ ¦представить его для утверждения в¦ ¦администрация ¦

¦ ¦департамент экономического развития¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦области ¦ ¦района ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦15.¦Проводить систематический анализ состава¦Ежемесячно ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦безработных граждан, способных¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦организовать собственное дело и включиться¦ ¦района“ ¦

¦ ¦в самозанятость, а также создать¦ ¦ ¦

¦ ¦дополнительные рабочие места ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦16.¦Обеспечить возможность ознакомления¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦граждан с нормативными документами,¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦методическими пособиями, рекомендациями о¦ ¦района“ ¦

¦ ¦порядке создания малых предприятий, о¦ ¦ ¦

¦ ¦местонахождении организаций, занимающихся¦ ¦ ¦

¦ ¦вопросами развития предпринимательства, с¦ ¦ ¦

¦ ¦порядком и условиями оказания финансовой¦ ¦ ¦

¦ ¦помощи гражданам на организацию¦ ¦ ¦

¦ ¦собственного дела ¦ ¦ ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦17.¦Осуществлять обучение безработных и¦В течение ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦незанятых граждан основам¦года ¦Белгородского ¦

¦ ¦предпринимательской деятельности,¦ ¦района“, ¦

¦ ¦безработных граждан - профессиям, дающим¦ ¦областной фонд¦

¦ ¦возможность работать в малом¦ ¦поддержки ¦

¦ ¦предпринимательстве ¦ ¦малого ¦

¦ ¦ ¦ ¦предприни- ¦

¦ ¦ ¦ ¦мательства ¦

+---+------------------------------------------+-----------+--------------+

¦18.¦Провести мониторинг инвалидов,¦В течение ¦Работодатели, ¦

¦ ¦обратившихся в службу занятости и¦года ¦ГУ “ЦЗН ¦

¦ ¦признанных в установленном порядке¦ ¦Белгородского ¦

¦ ¦безработными, на предмет¦ ¦района“ ¦

¦ ¦профессионально-квалификационного состава,¦ ¦ ¦

¦ ¦проработать с работодателями Белгородского¦ ¦ ¦

¦ ¦района возможность организации и создания¦ ¦ ¦

¦ ¦специализированных рабочих мест для¦ ¦ ¦

¦ ¦инвалидов, трудоустройство на эти рабочие¦ ¦ ¦

¦ ¦места ¦ ¦ ¦

L---+------------------------------------------+-----------+---------------

Заместитель главы администрации

Белгородского района

по экономическому развитию,

председатель комитета по управлению

муниципальной собственностью района

Н.В.КЛИЩ

Директор

ГУ “Центр занятости населения

Белгородского района“

Н.А.КУРИЛЕНКО

Приложение N 1

к Программе стабилизации

ситуации на рынке труда

Белгородской области

в 2010 году

Прогноз

бюджета и численность участников Программы

стабилизации ситуации на рынке труда в 2010 году

----T---------------------------------------------T-----------T-----------¬

¦ N ¦ Наименование мероприятий ¦Численность¦Финансовые ¦

¦п/п¦ ¦участников ¦ средства ¦

¦ ¦ ¦ (чел.) ¦(тыс. руб.)¦

+---+---------------------------------------------+-----------+-----------+

¦1. ¦Организация опережающего профессионального ¦ 15 ¦ 175,12 ¦

¦ ¦обучения работников, находящихся под угрозой ¦ ¦ ¦

¦ ¦увольнения (простой, введение режима ¦ ¦ ¦

¦ ¦неполного рабочего времени, предоставление ¦ ¦ ¦

¦ ¦отпусков без сохранения заработной платы по ¦ ¦ ¦

¦ ¦инициативе работодателей, проведение ¦ ¦ ¦

¦ ¦мероприятий по высвобождению работников) ¦ ¦ ¦

+---+---------------------------------------------+-----------+-----------+

¦2. ¦Организация общественных работ, временного ¦ 852 ¦ 10965,0 ¦

¦ ¦трудоустройства работников, находящихся под ¦ ¦ ¦

¦ ¦угрозой увольнения, а также признанных в ¦ ¦ ¦

¦ ¦установленном порядке безработных граждан и ¦ ¦ ¦

¦ ¦граждан, ищущих работу ¦ ¦ ¦

+---+---------------------------------------------+-----------+-----------+

¦3. ¦Организация стажировки выпускников ¦ 23 ¦ 1131,14 ¦

¦ ¦образовательных учреждений в целях ¦ ¦ ¦

¦ ¦приобретения ими опыта работы ¦ ¦ ¦

+---+---------------------------------------------+-----------+-----------+

¦4. ¦Организация содействия трудоустройству ¦ 5 ¦ 150,0 ¦

¦ ¦инвалидов ¦ ¦ ¦

+---+---------------------------------------------+-----------+-----------+

¦5. ¦Содействие самозанятости безработных граждан ¦ 144 ¦ 10584,0 ¦

¦ ¦и стимулирование создания безработными ¦(36 - ¦ ¦

¦ ¦гражданами, открывшими собственное дело, ¦созданные ¦ ¦

¦ ¦дополнительных рабочих мест для ¦дополни- ¦ ¦

¦ ¦трудоустройства безработных граждан ¦тельные ¦ ¦

¦ ¦ ¦рабочие ¦ ¦

¦ ¦ ¦места) ¦ ¦

+---+---------------------------------------------+-----------+-----------+

¦ ¦Всего: ¦ 1075 ¦ 26005,26 ¦

L---+---------------------------------------------+-----------+------------

Приложение N 2

к Программе стабилизации

ситуации на рынке труда

Белгородской области

в 2010 году

Список

учреждений профессионального образования, на базе

которых планируется организация опережающего обучения

-------------------------------------------T------------------------------¬

¦ Наименование государственного учреждения ¦ Адрес: ¦

¦ высшего профессионального образования ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Белгородский государственный университет ¦г. Белгород, ул. Победы, 85 ¦

¦(БелГУ) ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Белгородский государственный ¦г. Белгород, ул. Костюкова, 46¦

¦технологический университет им. В.Г.Шухова¦ ¦

¦(БелГТУ им. В.Г.Шухова) ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Белгородская государственная ¦Белгородская область, пос. ¦

¦сельскохозяйственная академия (БелСХА) ¦Майский, ул. Вавилова, 1 ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Белгородский филиал ГОУ ВПО “Московский ¦г. Белгород, ул. ¦

¦государственный университет путей ¦Железнодорожная, 26 ¦

¦сообщения“ ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Белгородский филиал НОУ “Современной ¦г. Белгород, ул. Дзгоева, 4 ¦

¦гуманитарной академии“ ¦ ¦

L------------------------------------------+-------------------------------

-------------------------------------------T------------------------------¬

¦ Наименование государственного учреждения ¦ Адрес: ¦

¦ среднего профессионального образования ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Белгородский индустриальный колледж ¦г. Белгород, пр. ¦

¦ ¦Б.Хмельницкого, 80 ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Белгородский техникум общественного ¦г. Белгород, ул. Привольная, 2¦

¦питания г. Белгорода ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Белгородский политехнический техникум г. ¦г. Белгород, ул. ¦

¦Белгорода ¦Б.Хмельницкого, 137-а ¦

L------------------------------------------+-------------------------------

-------------------------------------------T------------------------------¬

¦ Наименование государственного учреждения ¦ Адрес: ¦

¦начального профессионального образования, ¦ ¦
“br>¦ учебные комбинаты ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Профессиональное училище N 5 ¦г. Белгород, ул. Менделеева, 4¦

¦г. Белгород ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Профессиональный лицей N 20 ¦г. Белгород, ул. Апанасенко, ¦

¦г. Белгород ¦51-а ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦ГОУ “Учебно-курсовой комбинат департамента¦г. Белгород, 5-й Заводской ¦

¦строительства, транспорта и ¦пер., 32 ¦

¦жилищно-коммунального хозяйства ¦ ¦

¦Белгородской области“ ¦ ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Профессиональное училище N 6 ¦г. Белгород, Народный бульвар,¦

¦г. Белгород ¦21 ¦

+------------------------------------------+------------------------------+

¦Профессиональное училище N 4 ¦г. Белгород, пр. ¦

¦г. Белгород ¦Б.Хмельницкого, 73 ¦

L------------------------------------------+-------------------------------

Приложение N 3

к Программе стабилизации

ситуации на рынке труда

Белгородской области

в 2010 году

Перечень

предприятий, на которых планируется организовать

опережающее профессиональное обучение работников в

случаях простоя, введения режима неполного рабочего

времени, временной приостановки работ, предоставления

отпусков без сохранения заработной платы

----T----------------------T-----------T----------T------------T----------¬

¦ N ¦ Наименование ¦Численность¦Профессио-¦ Основные ¦Затраты на¦

¦п/п¦ предприятия ¦работников,¦ нальный ¦ специаль- ¦реализацию¦

¦ ¦ ¦планируемых¦ состав ¦ ности, ¦ меро- ¦

¦ ¦ ¦ на ¦ высвобо- ¦ по которым ¦ приятия, ¦

¦ ¦ ¦опережающее¦ ждаемых ¦ будет ¦тыс. руб. ¦

¦ ¦ ¦ обучение ¦ граждан ¦организовано¦ ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ обучение ¦ ¦

+---+----------------------+-----------+----------+------------+----------+

¦1. ¦ООО “Инвестстрой“ ¦ 2 ¦рабочий ¦стропальщик ¦ ¦

+---+----------------------+-----------+----------+------------+----------+

¦2. ¦ООО “Автодорстрой- ¦ 3 ¦дорожный ¦водитель ¦ ¦

¦ ¦подрядчик“ ¦ ¦рабочий ¦ ¦ ¦

+---+----------------------+-----------+----------+------------+----------+

¦3. ¦ЗАО “МК-ДСР“ ¦ 3 ¦дорожный ¦машинист ¦ ¦

¦ ¦ ¦ ¦рабочий ¦бульдозера ¦ ¦

+---+----------------------+-----------+----------+------------+----------+

¦4. ¦ОНО ОПХ “Белгородско哦 3 ¦тракторист¦тракторист ¦ ¦

+---+----------------------+-----------+----------+------------+----------+

¦5. ¦ЗАО “Племзавод ¦ 4 ¦рабочий ¦электрогазо-¦ ¦

¦ ¦“Разуменский“ ¦ ¦ ¦сварщик ¦ ¦

+---+----------------------+-----------+----------+------------+----------+

¦ ¦Всего: ¦ 15 ¦ ¦ ¦ 175,12 ¦

L---+----------------------+-----------+----------+------------+-----------

Приложение N 4

к Программе стабилизации

ситуации на рынке труда

Белгородской области

в 2010 году

Перечень

предприятий, на которых планируется организовать

стажировку выпускников образовательных учреждений

в целях приобретения ими опыта работы в рамках

программы по стабилизации ситуации на рынке труда

----T----------------------------------T-----------T---------T------------¬

¦ N ¦ Наименование предприятия ¦ Виды ¦ Кол-во ¦ Затраты на ¦

¦п/п¦ ¦ специаль- ¦ рабочих ¦ реализацию ¦

¦ ¦ ¦ ностей и ¦ мест ¦мероприятия,¦

¦ ¦ ¦ профессий ¦ ¦ тыс. руб. ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 1.¦ООО “Спектр Права“ ¦юрист ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 2.¦ООО “Коммерческий центр ЖБК-1“ ¦экономист ¦ 2 ¦ 98,4 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 3.¦ООО “Строительно-монтажное ¦монтажник ¦ 2 ¦ 98,4 ¦

¦ ¦управление ЖБК-1“ ¦ ¦ ¦ ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 4.¦ООО “Евро-Форма“ ¦швея ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 5.¦ООО “МИЛАРМ-Сервис“ ¦инженер ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 6.¦ООО “Управляющая компания ЖБК-1“ ¦инженер ¦ 2 ¦ 98,4 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 7.¦ООО “Вальсиния“ ¦бухгалтер ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 8.¦МУП “Белгородский ¦экономист ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

¦ ¦электротранспорт“ ¦ ¦ ¦ ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ 9.¦ООО “Форсаж“ ¦инженер- ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

¦ ¦ ¦программист¦ ¦ ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦10.¦Колхоз им. Фрунзе ¦агроном, ¦ 6 ¦ 295,1 ¦

¦ ¦ ¦бухгалтер, ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ¦юрист ¦ ¦ ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦11.¦ООО “Элита-Строй“ ¦экономист ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦12.¦ООО “Развитие“ ¦менеджер ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦13.¦ООО “ГРАН-МЭР“ ¦экономист ¦ 1 ¦ 49,2 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦14.¦ООО “АМА“ ¦инженер ¦ 2 ¦ 98,4 ¦

+---+----------------------------------+-----------+---------+------------+

¦ ¦Всего: ¦ ¦ 23 ¦ 1131,5 ¦

L---+----------------------------------+-----------+---------+-------------

Приложение N 5

к Программе стабилизации

ситуации на рынке труда

Белгородской области

в 2010 году

Перечень

предприятий, на которых планируется организовать

общественные, временные работы работников, находящихся

под угрозой увольнения, в 2010 г.

----T----------------------T---------------------------T------T-----------¬

¦ N ¦ Наименование ¦ Виды работ ¦Кол-во¦Затраты на ¦

¦п/п¦ предприятия ¦ ¦ раб. ¦реализацию ¦

¦ ¦ ¦ ¦ мест ¦ меропри- ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ятия, тыс. ¦

¦ ¦ ¦ ¦ ¦ руб. ¦

+---+----------------------+---------------------------+------+-----------+

¦1. ¦ООО “Спецстрой-7“ ¦Строительство тротуаров и ¦ 30 ¦ 491,8 ¦

¦ ¦ ¦велосипедных дорожек ¦ ¦ ¦

+---+----------------------+---------------------------+------+-----------+

¦2. ¦МУ ДРСП “Белгородско哦Ландшафтное благоустройство¦ 40 ¦ 655,735 ¦

+---+----------------------+---------------------------+------+-----------+

¦3. ¦ООО “Автодорстрой- ¦Благоустройство придорожных¦ 50 ¦ 819,669 ¦

¦ ¦подрядчик“ ¦территорий и лесополос ¦ ¦ ¦

+---+----------------------+---------------------------+------+-----------+

¦4. ¦ООО “Майское“ ¦Ландшафтное благоустройство¦ 50 ¦ 819,669 ¦

+---+----------------------+---------------------------+------+-----------+

¦5. ¦МУП “Эколандшафт“ ¦Ландшафтное благоустройство¦ 45 ¦ 737,702 ¦

+---+----------------------+---------------------------+------+-----------+

¦ ¦ ¦Всего: ¦ 215 ¦ 3524,575 ¦

L---+----------------------+---------------------------+------+------------

План

реализации программы по организации общественных работ

в Белгородском районе на 2010 год

----T--------------------T--------------------------------T--------T------¬

¦ N ¦ Наименование ¦ Исполнители ¦ Объем ¦Кол-во¦

¦п/п¦ общественных работ ¦ ¦средств,¦участ-¦

¦ ¦ ¦ ¦ млн. ¦ников,¦

¦ ¦ ¦ ¦ руб. ¦ чел. ¦

+---+--------------------+--------------------------------+--------+------+

¦ 1 ¦Тротуары вдоль дорог¦ОАО “Спецстрой-7“ ¦8,0 ¦488 ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ООО “Автодорстрой-подрядчик“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦МУДРСП “Белгородское“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦МУП “Эколандшафт и ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ¦благоустройство“ ¦ ¦ ¦

+---+--------------------+--------------------------------+--------+------+

¦ 2 ¦Ландшафтное ¦МУП “Эколандшафт и ¦5,0 ¦305 ¦

¦ ¦обустройство ¦благоустройство“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ООО “Майское“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ООО “Автодорстрой-подрядчик“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ООО “Коммунальщик“ ¦ ¦ ¦

+---+--------------------+--------------------------------+--------+------+

¦ 3 ¦Другие направления ¦Белгородское райпо ¦0,965 ¦59 ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ГУП “Белгородское ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ¦лесохозяйственное предприятие“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ООО “Нечаевский кирпичный заво䓦 ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ОНО ОПХ “Белгородское“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ЗАО “Племзавод “Разуменский“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ООО “ЛИНДОР“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦Филиал ОАО “МРСК Центра ¦ ¦ ¦

¦ ¦ ¦“Белгородэнерго“ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ +--------------------------------+ ¦ ¦

¦ ¦ ¦ООО “Агрофирма знамя“ ¦ ¦ ¦

+---+--------------------+--------------------------------+--------+------+

¦Всего ¦13,965 ¦852 ¦

L---------------------------------------------------------+--------+-------

Заместитель главы администрации

района по экономическому развитию

Н.КЛИЩ